Минфин разрешил не платить НДФЛ со стоимости чая, кофе, сахара для сотрудников

106

Что изменилось: если нельзя определить сумму дохода сотрудника, то с него не нужно удерживать НДФЛ Минфин в письме от 30.08.12 № 03-04-06/6-262 согласился с тем, что со стоимости чая, кофе, сахара, сливок, приобретаемых организацией для своих сотрудников, можно не перечислять НДФЛ, если невозможно персонифицировать доход, полученный каждым сотрудником.

Ведомство отметило, что организация, приобретающая питание, выполняет функции налогового агента и в этой связи должна принять все возможные меры по оценке и учету экономической выгоды, получаемой сотрудниками. Однако если у нее нет возможности оценить выгоду, полученную каждым сотрудником, то и объекта налогообложения НДФЛ не возникает. Аналогичную точку зрения ранее высказывало УФНС России по г. Москве в письме от 14.07.08 № 28-11/066968 .

Интересно, что в других письмах Минфина невозможность персонифицировать доход (например, при организации питания методом «шведского стола») не являлась препятствием для налогообложения НДФЛ. Ведомство рекомендовало рассчитывать доход каждого сотрудника на основе общей стоимости предоставляемого питания и табеля учета рабочего времени или других аналогичных документов (письма от 18.04.12 № 03-04-06/6-117 и от 19.06.07 № 03-11-04/2/167 ).

Комментарий К.В. Котова, советника государственной гражданской службы РФ 2-го класса: «Во-первых, надо выяснить, каким образом организация предоставляет работникам питание. Данное условие может содержаться в коллективном договоре и трудовых договорах, заключенных с работниками, а может и отсутствовать.

Во-вторых, очевидно, что определить, какие расходы понесены организацией в отношении конкретного работника, не всегда представляется возможным. Однако если работодатель организует обеспечение работников питанием самостоятельно, то доход каждого налогоплательщика можно рассчитать на основе общей стоимости питания и данных из табеля учета рабочего времени.

На мой взгляд, во всех случаях если предоставление питания предусмотрено в коллективном или индивидуальном трудовом договоре в определенном стоимостном размере, то сумма дохода по каждому работнику, исчисленная с учетом данных табелей учета рабочего времени, подлежит обложению НДФЛ»

Есть вопрос? Наши эксперты помогут за 24 часа! Получить ответ Новое



Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Живое общение с редакцией


Рассылка




© 2011–2017 ООО «Актион бухгалтерия»

Журнал «Российский Налоговый Курьер» –
специализированный практический журнал для главных бухгалтеров, аудиторов и налоговых консультантов

Все права защищены. Полное или частичное копирование любых материалов сайта возможно только с письменного разрешения редакции журнала «Российский Налоговый Курьер». Нарушение авторских прав влечет за собой ответственность в соответствии с законодательством РФ.


  • Мы в соцсетях
Здравствуйте!

Журнал Российский налоговый курьер

«Российский налоговый курьер» — бесплатный профессиональный сайт для бухгалтеров. Читать без ограничений могут только зарегистрированные пользователи. Вам будут доступны:

  • • Новости для бухгалтеров про налоги, взносы и проверки
  • • Статьи по бухучету, отчетности в ФНС, пособиям и выплатам
  • • Формы и образцы бухгалтерских документов
  • • Бесплатная справочно-правовая система

Подарок за регистрацию — безлимитный доступ к сервису "Изменения для бухгалтеров". Очень нужен в мае!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Формы и образцы документов доступны бесплатно после регистрации.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Я тут впервые
И получить доступ на сайт
Займет минуту!
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль