text
✫50% скидка на подписку!>>> | Подробности по ☎ 8 800 550-15-57
Российский налоговый курьер

Труд и занятость. Работодателю, не выдавшему сиз, придется оплатить простой

  • 1 апреля 2010
  • 80

Работодатель обязан выдавать сотрудникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда, с особыми температурными условиями (связанными с загрязнением), средства индивидуальной защиты (СИЗ). Правила обеспечения работников СИЗ утверждены приказом Минздрав-соцразвития России от 01.06.2009 № 290н. Приказом от 27.01.2010 № 28н (зарегистрирован в Минюсте 1 марта) министерство их откорректировало. Например, раньше работник, не получив СИЗ, мог отказаться от выполнения трудовых обязанностей. Теперь он также вправе рассчитывать на оплату за вынужденный простой.

Претерпела изменения форма личной карточки учета выдачи СИЗ, а именно ее оборотная сторона. К примеру, в графе 2 ставится номер не только сертификата соответствия, как ранее, но и номер декларации соответствия.

В прежней редакции правил оговаривалось, что работодатель может вести учет выдачи работникам СИЗ с помощью компьютера. Сейчас уточнено: в электронной форме личной карточки учета выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указывается номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ, на котором имеется личная подпись работника.

Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрируйтесь и продолжайте читать
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.