Российский налоговый курьер

МРОТ в Башкирии с 1 мая 2018 года

  • 3 мая 2018
  • 6236

С 1 мая 2018 года МРОТ в России составляет 11163 руб. В некоторых регионах установлен свой МРОТ, увеличенный в сравнении с федеральным. В этой статье мы рассказали, какой МРОТ действует с 1 мая 2018 года в Башкирии. Вы узнаете, из чего складывается минимальное начисление, и как на конечную сумму выплат влияет наличие детей.

С 1 мая 2018 года минимальный размер оплаты труда в России повышен до 11163 руб. (федеральный закон от 07.03.2018 № 41-ФЗ.) Меньше этой суммы работодатель вправе начислить зарплату только в некоторых случаях:

  • Отработан неполный месяц,
  • Не выполнена норма труда,
  • Работник работает по совместительству на неполную ставку.

А вот платить зарплату выше МРОТ никто не запрещает:

  • Работодатель вправе устанавливает оклады в любом размере, главное не меньше минималки,
  • МРОТ увеличивают на районный коэффициент и северные надбавки в тех субъектах РФ, где такие надбавки установлены,
  • Во многих регионах местные власти устанавливают региональный МРОТ, повышенный по сравнению с федеральным.

Посмотрите, как кому повысить зарплату из-за нового МРОТ>>>

Региональные минимальные размеры оплаты труда устанавливаются не произвольно. Это результат договоренности между местными чиновниками, представителями профсоюзом и сообщества работодателей. Поэтому размер регионального МРОТ закрепляют трехсторонним соглашением.

При определении суммы МРОТ в субъекте РФ учитываются следующие правила:

  • Размер минималки должен учитывать социально-экономические и климатические особенности региона,
  • Региональный МРОТ устанавливается с учетом районного коэффициента и северных надбавок, действующих в субъекте РФ,
  • Региональный МРОТ не может быть меньше федерального. В расчет принимается большая из двух минимальных оплат.

Главное правило: региональный МРОТ не может быть меньше федерального!

В текущем году минимальная зарплата увеличивалась два раза: с 1 января и с 1 мая. В некоторых регионах не успели подписать новые трехсторонние соглашения. Теперь в этих субъектах РФ действует федеральный МРОТ. Вы можете скачать таблицы с региональными МРОТ с 1 января и 1 мая 2018 года:

МРОТ в Башкирии с 1 мая 2018 годаМРОТ в регионах с 1 января 2018 года скачать>>> 

МРОТ в Башкирии с 1 мая 2018 годаМРОТ в регионах с 1 мая 2018 года скачать>>> 

МРОТ в Башкортостане с 1 мая 2018 года

В 2018 году в Республике Башкортостан действует МРОТ, установленный федеральным законом от 07.03.2018 № 41-ФЗ.

27 февраля 2018 году прекратило действовать Соглашение о региональном МРОТ. Таким образом, теперь в Башкирии региональной минималки нет, действует федеральный МРОТ.

Нужно иметь ввиду еще одно обстоятельство. В Башкортостане установлен районный коэффициент за работу в особых климатических условиях. Он равен 15%. Размер РК установлен еще Постановлением Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС № 403/20-155 от 02.07.1987г.

Надбавки за работы в особых климатических условиях «накручиваются» на МРОТ сверх суммы, установленной федеральным законом. Это подтверждается Постановлением Конституционного Суда № 38-П от 07.12.2017г. Свое мнение судьи основывали на положениях ст.129, 133, 133.1 ТК РФ.

Таким образом, несмотря на отсутствие регионального трехстороннего соглашения, в Башкортостане установлен МРОТ в размере, повышенном в сравнении с общероссийским. С 1 мая 2018 года он равен 12 837,45 руб. (11163 + 11163*15%).

С 1 мая 2018 года МРОТ в Башкортостане составляет 12 837,45 руб.

МРОТ с 1 мая 2018 года для работников с детьми в Республике Башкортостан

Итак, МРОТ в Башкирии установлен в размере 12837,45 руб. Значит ли это, что работник получит «на руки» именно эту сумму? Нет, ведь МРОТ – это минимальная сумма, которую работодатель вправе начислить в пользу работника. А затем из начисленной зарплаты бухгалтерия удерживает НДФЛ. Значит, из кассы сотрудник получит сумму, уменьшенную на налог.

Пример

Работнику числена зарплата за май 2018 года 12837,45 руб. Если у работника нет детей, его НДФЛ составит 1669 руб. (12837,45*13%). Из кассы сотрудник получит 11168,45 руб. (12837,45 – 1669).

Большие суммы получат работники, у которых есть несовершеннолетние дети. Ведь такие сотрудники имеют право на стандартный налоговый вычет на детей. Чем больше у работника детей, тем больше сумма вычета.

Сервис по расчету минимальных выплат сотрудникам с детьми

Поскольку стандартные детские вычеты предоставляются по-разному в различных условиях, привести примеры всех возможных случаев весьма сложно. Вы можете воспользоваться удобным сервисом, который показывает, какие минимальные выплаты получают работники с детьми.

В Республике Башкортостан региональный МРОТ с 1 мая 2018 года равен федеральному, но он увеличивается на районный коэффициент. Поэтому минимальные выплаты работникам с детьми будут такими:

Минимальные выплаты с 1 мая 2018 года в Башкирии

Для бездетного работника

Для работника с одним ребенком

Для работника с двумя детьми

Для работника с тремя детьми

11 168,45 руб.

11 350,45 руб.

11 532,45 руб.

11 922,45 руб.

МРОТ в Башкортостане с 1 мая 2018 года: как отказаться

По состоянию на 1 мая 2018 года в Республике Башкортостан нет действующего трехстороннего соглашения о региональной минималке. Что ждет работодателей, если новое соглашение будет принято?

Когда подписывают новое соглашение, считается, что все работодатели региона присоединяются к нему добровольно и автоматически. Но у каждой компании есть 30 дней с момента опубликования нового соглашения. В этот период работодатель вправе отказаться от присоединения к соглашению.

Для этого необходимо направить в уполномоченный орган письмо с мотивированным отказом от присоединения к соглашению. В письме работодатель должен не только объяснить причины отказа, но и наметить план повышения зарплаты до регионального МРОТ. Также к письму прилагается проток консультация с профсоюзным органом.

Отказ от присоединения к соглашению о МРОТ в Башкортостане: образец

МРОТ в Башкирии с 1 мая 2018 годаОтказ от участия в Региональном соглашении о минимальной заработной плате в Башкортостане образец скачать>>> 


Подписка на статьи

Чтобы не пропустить ни одной важной или интересной статьи, подпишитесь на рассылку. Это бесплатно.

Рекомендации по теме

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрируйтесь и продолжайте читать
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.