Министерство здравоохранения и социального развития считает, что отсутствие четкой регламентации в этом вопросе дает работодателям возможность финансировать мероприятия, зачастую не имеющие отношения к улучшению условий труда на рабочих местах.
С помощью Федерального закона от 18.07.11 № 238-ФЗ законодатели устранили неопределенность. Теперь Типовой перечень ежегодно реализуемых работодателем за счет указанных средств мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков будет устанавливать федеральный орган исполнительной власти.