text
✫50% скидка на подписку!>>> | Подробности по ☎ 8 800 550-15-57
Российский налоговый курьер

Зарплата. Размер детского пособия зависит от премий

  • 1 марта 2008
  • 450

С 1 января 2007 года при определении среднего заработка для расчета указанного пособия работодатель должен использовать Положение об особенностях порядка исчисления пособий по временной нетрудоспособности и беременности и родам, утвержденное постановлением Правительства РФ от 15.06.2007 № 375. Таким образом, пособие исчисляется из среднего заработка за последние 12 календарных месяцев, предшествовавших месяцу наступления отпуска по уходу за ребенком. При определении среднего заработка из расчетного периода исключаются дни временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком и начисленные за это время суммы.

Согласно пункту 14 Положения единовременные (например, за выполнение особо важного задания), годовые и квартальные премии, начисленные и выплаченные в расчетном периоде, учитываются в среднем заработке. Обязательное условие: названные выплаты должны быть предусмотрены системой оплаты труда. Такие премии включаются в средний заработок, даже если они выплачены в период, когда работница находилась в отпуске по беременности и родам.

Подписка на новости

Законодательство меняется чаще, чем вы заходите на наш сайт! Чтобы не пропустить ни одной важной новости, подпишитесь на ежедневную новостную рассылку. Это бесплатно.

Самое выгодное предложение

Самое выгодное предложение

Воспользуйтесь самым выгодным предложением на подписку и станьте читателем уже сейчас

Мы в соцсетях
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
Зарегистрируйтесь и продолжайте читать
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.