Российский налоговый курьер

Обязана ли коммерческая организация компенсировать расходы на переезд из района Крайнего Севера уволившемуся сотруднику

23 мая 2019
0
Средний балл: 0 из 5

Вопрос

Если коммерческая организация расположена в районах Крайнего Севера, является ли компенсация работнику в связи с переездом из районов КС на постоянное место жительство в РФ, в связи с расторжением трудового договора, гарантированной или Закон РФ от 19.02.1993 N 4520-1 (ред. от 16.10.2017) "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях" распространяется только на организации, финансируемые из Государственного бюджета?

Ответ

Данная компенсация носит обязательный характер и для коммерческих организаций.

Если сотрудник увольняется из организации, расположенной в районах Крайнего Севера, и переезжает на новое местожительство, работодатель обязан компенсировать ему расходы на переезд. Основание увольнения значения не имеет (за исключением увольнения за виновные действия). Порядок выплаты компенсации и ее размер организация определяет самостоятельно и прописывает в локальных актах (например, в коллективном договоре). Так предусмотрено частями 3 и 5 статьи 326 ТК.

Организация обязана выплатить компенсацию, даже если она не закреплена в локальных актах. В этом случае компенсируйте сотруднику фактические расходы, которые подтверждены документами. Подтверждает такой вывод арбитражная практика (см., например, апелляционные определения Хабаровского краевого суда от 24.06.2015 № 33-3829/2015, от 17.10.2014 № 33-6297/2014).

Чтобы скачать файл, зарегистрируйтесь!

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Актуальность подтверждена экспертами «Упрощенки». Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе!

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Пожалуйста, зарегистрируйтесь на сайте и скачайте файл!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
и скачать файл
Зарегистрироваться
Зарегистрируйтесь или войдите через соц.сети!

Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего одну минуту.

У меня есть пароль
напомнить
Пароль отправлен на почту
Ввести
Введите эл. почту или логин
Неверный логин или пароль
Неверный пароль
Введите пароль
Я тут впервые
ИЛИ ВОЙДИТЕ ЧЕРЕЗ СОЦСЕТИ:
Зарегистрироваться
Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Посещая страницы сайта и предоставляя свои данные, вы позволяете нам предоставлять их сторонним партнерам. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет – установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.